近年来，戴桥镇牢固树立基层社会矛盾预防化解工作理念，创新性学习借鉴“枫桥经验”，走出一条符合本地实际、颇具实际成效的基层社会治理新路径。
织密治理网络。戴桥镇不断创新基层社会治理，通过村组小网格织牢社会治理大网络，深入推进基层社会治理从“治理”向“智理”转变。全镇共划分成镇村组三级网格化服务管理体系，配备网格员158名、基层户长320余名，按照调解员+网格员+户长新模式，建立多层级网格化管理模式。同时，为确保各类矛盾和问题能够被及时发现，戴桥镇还实行日排查、周研判制度，第一时间掌握各种不稳定因素。截止目前，全镇排查各类矛盾纠纷176件，调处174件，化解率98.9%。
创新服务机制。社会治理的重点在基层，难点也在基层。戴桥镇创新社会治理模式，将治理重心落到服务群众最后一公里，按照一站式服务、一次性解决的思路，建立只进一个门、只跑一趟路工作模式，镇村综治中心形成部门入驻、集中办公、集成服务，凝聚基层治理坚强合力，在解决群众合理诉求中形成中心吹哨、站所报到的新机制。
搭建连心桥梁。坚持将引导群众与依靠群众有机结合，按照网格管事、五老调事、支部说事、群众议事的流程，定期召开群众代表会，向辖区群众说出为民服务中的实事、乡村振兴中的好事、社会建设中的大事、影响和谐稳定的杂事，从源头预防和减少矛盾纠纷，提升基层社会治理的能力和水平。（徐戈辉）
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